Busifros-Searchの医療・福祉・保育求人プラットフォームMedicare-partner［メディケアパートナー］に学校連携機能を追加。新卒採用課題解決に取り組む

教育機関と医療・福祉・保育事業者の県警による新卒採用ミスマッチを解決

— 下記はプレスリリースからの内容です　—

「子どもから高齢者まで、安心・安全な医療・福祉を提供し、次の世代にサービスを紡ぐ地域社会をつくる」をビジョンに掲げ、医療・福祉・保育求人採用を促進する求人プラットフォーム「Medicare-partner」 https://medicare-partner.jp 、児童福祉・障がい福祉・介護福祉サービス事業所掲載プラットフォーム「care-base」 https://care-base.jp などを展開するBusifros-Search株式会社【ビジフロサーチ】（本社：大阪市北区、代表取締役：小笹　勝弘）は、学校機関ログイン機能のリリース致しました。

事業者の声で開発した求人プラットフォームMedicare-partner[メディケアパートナー]は、学校機関との連携で新卒の採用ミスマッチの軽減を図り「離職率の低下」「定着率の向上」を目的とした学校アカウント機能をリリース致しました。

▶Medicare-partnerサイト
https://medicare-partner.jp

課題

医療・福祉・保育分野の学生は、卒業と同時に国家試験となるので、就職活動にあまり専念できる環境下にない中での就職となり、就職後の全職種の新卒3年以内の離職率と比較しても「高校+9.4％」「大学+6.5％」医療・福祉分野の離職割合が多い。

新卒就職者の就職後3年以内の離職率

中学	52.9％
高校	37.0％
短大等	42.6％
大学	32.3％

新卒就職者の就職後3年以内の離職率【医療・福祉分野】

参照：厚生労働省「新規学卒就職者の離職状況（令和2年3月卒業者）」より

面談オファーの流れ

POINT1
学校アカウントから学生本人にプロフィール登録・更新をしてもらうことで、最新の状態で面談オファーが受け取れる
POINT2
面談オファーは、学校・学生の両方に届くので、面接希望する求人は「面談希望」ボタンを押して「日程調整」機能で学校側に通知。
学校と企業がサイト内のチャットでやり取り日程調整が可能で、当日学生本にが企業に面接に行く日程も学校側が把握できます。
POINT3
医療・福祉の事業者で就職説明会、就職フェアなど実施している所は限られており、学生側にも就職ニーズに変化がある中で学校連携することで企業側にアプローチできる環境をSMART化し、少子高齢化社会でより自分に合った職場とマッチングできる環境を提供。